Vier Handlungsfelder
1.
Ausbildungsvoraussetzungen zu prüfen und Ausbildung zu planen.
2.
Die Ausbildung unter Berück sichtigung organisatorischer, sowie rechtlicher Aspekte vorzubereiten.
3.
Selbstständiges Lernen in berufstypischen Arbeits- und Geschäftsprozessen handlungsorientiert zu fördern. Die Ausbildung zu einem erfolgreichen Abschluss zu führen und dem Auszubildenden Perspektiven für seine berufliche Weiterentwicklung aufzuzeigen.
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